TUTORIAL OPERATIVO CIU
Uso interno · Metodología D.E.E.P.
Este tutorial explica cómo usar el CIU paso a paso para activar una nueva marca y generar los documentos estratégicos base.
Importante:
El CIU es una herramienta interna.
El cliente no accede al sistema.
Todo el proceso es ejecutado por el equipo GigJobers.
Proceso D.E.E.P.
Activación de Cliente
Esta guía centraliza todas las acciones necesarias para aplicar la metodología D.E.E.P. (Descubrimiento, Exploración, Entendimiento y Propulsión) con nuevos clientes.
Cada etapa debe completarse en orden. El proceso es visible para el cliente, pero ejecutado y controlado por el equipo GigJobers.
PASO 0 — CREAR UNA NUEVA MARCA
Objetivo:
Crear el espacio de trabajo del cliente dentro del CIU.
Instrucciones:
-
Ingresa al Centro de Comando.
-
En el selector de marcas (arriba), haz clic en “Nueva Marca”.
-
Asigna el nombre del cliente.
-
Confirma la creación.
A partir de este momento, todo el trabajo estratégico se realiza dentro de esta marca.
1. Descubrimiento
En esta etapa recopilamos todos los materiales existentes del cliente para entender su punto de partida real.
Aquí reunimos activos visuales, contenido previo y documentación clave del negocio.
Qué se debe recopilar:
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Logos y brandbook (si existen)
-
Material gráfico o publicitario previo
-
Contenidos digitales existentes
-
Información general del negocio
Este enlace dirige a la carpeta de Google Drive del cliente.
El cliente también recibirá este enlace por correo para cargar su material.
PASO 1 — DESCUBRIMIENTO CIU
Subir el material entregado por el cliente
Objetivo:
Centralizar todos los activos del cliente para construir el Brand Kit completo.
Ruta en el CIU:
Estrategia → Descubrimiento
Qué hacer:
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Entra al módulo Descubrimiento.
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Solicita al cliente o recopila internamente los archivos.
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Sube el material en las categorías correspondientes:
Tipos de archivos a subir:
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Logos e identidades existentes
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Guías de marca (si existen)
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Material promocional previo
-
Assets digitales (redes, web, presentaciones)
-
Fotografías de marca o producto
Regla clave:
Si el archivo existe, se sube.
No filtrar ni “curar” en esta etapa.
2. Exploración
Definimos el ADN estratégico del negocio mediante un cuestionario guiado.
Dicho formulario debe completarse junto al cliente durante la sesión de exploración.
El cuestionario es completado por un miembro del equipo GigJobers, en conjunto con el cliente.
El mismo debe completarse en una sola sesión.
PASO 2 — EXPLORACIÓN
Completar el cuestionario estratégico
Objetivo:
Definir el ADN estratégico real del negocio.
Ruta en el CIU:
Estrategia → Exploración
Qué hacer:
-
Accede al módulo Exploración Estratégica.
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Completa el cuestionario junto al cliente (en sesión o con información validada).
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Asegúrate de completar todas las secciones:
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Propósito del negocio
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Valores fundamentales
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Propuesta de valor
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Audiencia objetivo
-
Visión a futuro
-
Importante:
Este cuestionario no se improvisa.
Las respuestas deben ser claras, reales y accionables.
El progreso debe llegar al 100 % antes de avanzar.
3. Entendimiento
Transformamos toda la información recopilada en documentos estratégicos utilizando nuestras plantillas, frameworks y apoyo de inteligencia artificial.
Documentos que se generan internamente:
-
ADN Brief
-
Estrategia Creativa
-
Guía Visual de Marca
Estos documentos son generados internamente por el equipo GigJobers.
El análisis completo permanece dentro del sistema interno.
PASO 3 — ENTENDIMIENTO
Generación de documentos estratégicos
Objetivo:
Convertir información + estrategia en documentos profesionales.
Ruta en el CIU:
Estrategia → Entendimiento
Qué sucede en esta etapa:
El CIU utiliza:
-
Material del Descubrimiento
-
Respuestas de la Exploración
Para generar automáticamente:
-
ADN Brief
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Estrategia Creativa
-
Guía Visuala
Acciones del equipo:
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Verifica que los archivos de Descubrimiento estén completos.
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Revisa que la Exploración esté finalizada.
-
Haz clic en “Generar” en cada documento.
-
Revisa el contenido generado.
-
Ajusta o regenera si es necesario.
Nota:
Estos documentos son internos y representan el análisis completo.
4. Propulsión
Una vez generados los documentos estratégicos, se entrega al cliente una versión reducida como demostración del sistema y del enfoque estratégico.
Qué recibe el cliente:
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Versiones resumidas de los documentos
-
Su perfil de negocio y de público objetivo
-
Dirección general de marca y comunicación
Qué NO se entrega:
-
Documentos completos
-
Análisis profundo
-
Archivos internos del CIU
La entrega demo sirve para:
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Mostrar metodología
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Validar valor
-
Preparar el siguiente paso del servicio
La entrega corresponde a una versión reducida y debe enviarse también por correo.
El análisis completo y los documentos internos no se comparten en esta etapa.
CHECKLIST FINAL DE CALIDAD
Antes de cerrar una activación, confirma:
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Marca creada correctamente
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Descubrimiento completo
-
Exploración al 100 %
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Documentos generados
-
Demo preparada y enviada
BUENAS PRÁCTICAS (IMPORTANTE)
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No saltar pasos.
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No generar documentos sin Exploración completa.
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No compartir accesos al CIU.
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No entregar documentos completos al cliente sin aprobación interna.
NOTA FINAL
El CIU no es solo una herramienta.
Es el sistema operativo estratégico de GigJobers.
La calidad del output depende directamente de:
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La calidad del input
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El orden del proceso
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La disciplina del equipo