Términos y Condiciones de Uso

Última actualización: 27 de octubre de 2026

Estos Términos y Condiciones regulan el acceso y uso del sitio web de Gigjobers LLC (en adelante, “el Titular”), con dirección registrada en 1309 Coffeen Ave, Ste 1200, Sheridan, WY 82801, EE. UU. El acceso al sitio web implica la aceptación plena de estos Términos y Condiciones por parte del usuario.

 

1. Objeto

El presente sitio web tiene como finalidad presentar los servicios de marketing de Gigjobers, mostrar información corporativa, permitir el contacto con la empresa y dar acceso a CIU, la plataforma de trabajo para clientes.

 

2. Condiciones de uso

• El usuario se compromete a hacer un uso adecuado, lícito y responsable del sitio web.

• Queda prohibido utilizar este sitio para fines ilegales, fraudulentos o que puedan dañar los derechos de terceros.

• El Titular podrá denegar o retirar el acceso al sitio web a usuarios que incumplan estas condiciones.

 

3. Propiedad intelectual

• Todos los contenidos de este sitio web (textos, imágenes, logotipos, marcas, diseños, código fuente) están protegidos por derechos de propiedad intelectual e industrial.

• El usuario no adquiere ningún derecho de uso sobre ellos salvo autorización expresa del Titular.

 

4. Contratación de servicios o productos

En caso de contratar servicios o productos a través del sitio web:

• Los precios, características y condiciones se mostrarán antes de la contratación.

• Los pagos se procesarán mediante plataformas seguras de terceros (ej. Stripe, PayPal, Wix Payments).

• El usuario deberá facilitar datos veraces y completos.

 

5. Responsabilidad

• El Titular no se responsabiliza por posibles daños derivados de la falta de disponibilidad o continuidad del sitio.

• No se garantiza la ausencia de virus u otros elementos dañinos introducidos por terceros.

 

6. Protección de datos

El tratamiento de datos personales se rige por nuestra Política de Privacidad y Política de Cookies, disponibles en este sitio.

 

7. Legislación aplicable

• Estos Términos y Condiciones se rigen por la legislación vigente en Estados Unidos (Wyoming) y, en lo relativo a la protección de datos y derechos de consumidores de la Unión Europea, por el Reglamento (UE) 2016/679 (RGPD) y normativa complementaria.

• Cualquier disputa se someterá a los tribunales competentes de Sheridan, Wyoming, sin perjuicio de los derechos reconocidos al consumidor en su país de residencia en la Unión Europea.

 

8. Uso de la plataforma CIU

CIU (https://ciu.gigjobers.com) es la plataforma que Gigjobers pone a disposición de sus clientes para gestionar su contenido de marketing. Al usarla, el cliente acepta lo siguiente:

• Acceso. Las cuentas son personales. Cada organización es responsable de quién invita y de los permisos que le asigna.

• Contenido del cliente. El cliente conserva la titularidad de su marca y de su contenido. Nos autoriza a usarlo solo para prestar el servicio contratado.

• Conexión con redes sociales. Al conectar Facebook o Instagram, el cliente declara que tiene permisos de administración sobre esas cuentas y nos autoriza a publicar en su nombre el contenido que haya aprobado en CIU. Puede retirar esta autorización en cualquier momento.

• Plataformas de terceros. El uso de Facebook e Instagram también se rige por las condiciones de Meta. No respondemos por cambios, caídas o restricciones de esas plataformas que impidan publicar.

• Contenido generado con IA. CIU puede proponer textos e imágenes con ayuda de inteligencia artificial. El cliente revisa y aprueba cada pieza antes de que se publique.

• Datos. El tratamiento de datos en CIU se describe en la sección 11 de nuestra Política de Privacidad.

• Baja. El cliente puede dejar de usar CIU y pedir la eliminación de sus datos según https://www.gigjobers.com/eliminacion-de-datos.

 

9. Contacto

Para cualquier consulta o reclamación relacionada con estos Términos y Condiciones, puedes escribirnos a:
contact@gigjobers.com